В компании подчеркивают, что при негативном развитии ситуации в следующем году АвтоВАЗ в I квартале 2021-го может снова начать рассмотрение вопроса о возврате на неполную 4-дневную трудовую неделю. Такую меру представители концерна называют превентивной, она ориентирована на сохранение рабочих мест.